Marco de trabajo Kyrian en organizaciones "Naranja"

Marco de trabajo Kyrian en organizaciones "Naranja" - Parte 1

Vamos a introducir el marco de trabajo Kyrian que estoy definiendo. Esta versión está pensada para organizaciones "naranja", proyectos que no requieran de licitación y para organizaciones más o menos grandes.

En esta parte no voy a introducir más que el esquema del marco de trabajo, en el que podréis ver:

Al ser organizaciones "naranjas" vemos la jerarquía en capas
Se ha intentado disminuir al máximo posible el desperdicio mediante la gestión por eventos y por excepción
Hay elementos obtenidos de PRINCE2© y de Scrum para poder dar soporte a la jerarquía y a la vez ser lo ágil que se pueda en la capa de construcción.

En las siguientes partes iremos profundizando en cada una de las capas, en los valores y en los principios que definen este marco de trabajo.

Para quien necesite profundizar en los distintos modelos de organizaciones, os dejo, algunos enlaces:

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